Löydä osaaja

Oulussa työt ja tekijät kohtaavat: kolmen korkeakoulun ja lukuisten muiden oppilaitosten kaupungissa tulevaisuuden osaajia riittää.
Uusien osaajien rekrytointi on nyt helpompaa kuin koskaan aiemmin, sillä saat käytännön apua BusinessOulusta.
BusinessOulun rekrytointipalvelut
Asiantuntijamme tukevat kaikissa rekrytointiin ja työllistämiseen liittyvissä kysymyksissä. Saat maksutonta neuvontaa ja näkyvyyttä suosituissa työnhakupalveluissa. Järjestämme myös räätälöityjä JobCorner-rekrytointitapahtumia.
- Tunnistamme yrityksesi tarpeet
- Esittelemme sopivat työnhakijaehdokkaat
- Tarjoamme näkyvyyttä Suomen suosituimmalla työnhakualustalla
- Saat lisätietoa erilaisista rekrytoinnin tukimuodoista
- Kerromme myös muista mahdollisuuksista, kuten työnantajan tarpeisiin räätälöity koulutus
Tarjoamme tukea myös työnantajille, jotka etsivät osaajia ulkomailta tai haluavat hyödyntää Suomessa jo asuvien kansainvälisten työnhakijoiden ja opiskelijoiden osaamista.

Palveleva BusinessAsema
BusinessAsema osoitteessa Uusikatu 52 palvelee eri vaiheissa olevia yrityksiä. Erilaisten tapahtumien, valmennusten ja yrityspalvelujen lisäksi käytössä on mm. FabLab, AV-studio ja startup-esihautomo.

International House Oulu
Pula kansainvälisistä osaajista? International House Oulun (IH Oulu) tavoitteena on saada alueen työvoimapulasta kärsivät yritykset ja kansainväliset osaajat löytämään toisensa. Oulussa asuu paljon kansainvälisiä opiskelijoita ja vastavalmistuneita, jotka ovat valmiita tuomaan osaamistaan yritykseesi.
Bonuksena IH Oulu vahvistaa Oulun alueen tunnettuutta ja vetovoimaisuutta niin kansainvälisten osaajien mielissä kuin yleisesti. Yritykset pääsevät myös nauttimaan mentoroinnista ja erilaisista valmennuksista.
Seuraa International House Oulua myös LinkedInissä, Instagramissa ja Facebookissa #ihoulu

Työn Taitajat
Työn Taitajat on Oulussa kehitetty nuorisovaikuttamisen toimintamalli yritysten ja oppilaitosten väliseen yhteistyöhön. Erilaisissa tapahtumissa ja työelämäoppitunneilla yritykset pääsevät viestimään suoraan tulevaisuuden työntekijöille ja nuoret saavat arvokasta tietoa vaihtoehdoistaan.
Yrityksille toimintamalli antaa mahdollisuuden yhteiskuntavastuulliseen vaikuttamiseen sekä positiivisen työnantajamielikuvan luomiseen. Osaavan työvoiman varmistaminen tulevaisuudessa on tärkeä osa alueemme elinvoimaa.